Ofertas de Empleo en Australia,Bolsa de Trabajo,Empleos:

Para que un emigrante pueda acceder a un puesto laboral en Australia será necesario brindar toda su documentación pertinente en inglés, ser muy perseverante y sobre todo tener la entera voluntad de desempeñarse en cualquier trabajo para el que sea requerido.  

Ni bien hallada la opción de trabajo a la que pueda ostentar en el mercado laboral de Australia, el futuro migrante deberá cumplir algunos requerimientos para que la compañía lo elija y acepte respaldarlo para su trámite de visa o sencillamente pueda reclutarlo si ya cuenta con la visa referida. 

Lo que tiene que hacer primero es llamar inmediatamente si es que el anuncio de empleo lo sugiere. Según las cifras los primeros en comunicarse telefónicamente tienen un 95% de ventaja en ser solicitados para una entrevista personal, que aquellos que dejan pasar la ocasión para los días posteriores. 

Cuando comience a redactar su currículum vitae o résumé según el formato australiano debe hacerlo completamente en inglés, de lo contrario será rechazado. Deberá ser muy cuidadoso al momento de la redacción. Recuerde usar el programa Microsoft Word o convertir los archivos Word en archivos PDF. Asimismo, tiene que ser conciso y no exceder en más de dos páginas su hoja de vida, así como anexar los documentos originales que corroboren el contenido de su currículum.    

En su currículum vitae no olvide especificar su previa experiencia de trabajo para el cargo que pretende ocupar, sus  estudios realizados, edad, la dirección de su domicilio actual y su e-mail. Además debe colocar un número telefónico –de preferencia celular– para que se puedan comunicar con usted en cualquier momento. Especifique también cuáles son sus cualidades técnicas y recuerde colocar referencias personales.  

Cuando ya tenga listo su currículum deberá mandarlo por la vía que le sugieren, a la brevedad posible, ya se por correo electrónico o correo postal.  De ser el caso este último, solicite que lo hagan durante las 24 horas del día.   

Debe saber usted que no tiene que esperar cruzado de brazos hasta que lo llamen, ni mucho menos conformarse con haber dejados sus papeles en algún lugar. Tiene que distribuir su currículum en varias empresas o compañías, para que sus posibilidades sean mayores. Es mejor visitar muchos lugares que encuentre a su paso, e incluso volver a los lugares ya recorridos. De esta manera aumentará su chance de que pueda encontrar un empleo rápidamente.

Recuerde que la perseverancia es muy valorada por los australianos porque significa tener ganas de trabajar y de superarse. En lo posible haga una lista de todos los lugares donde dejó su currículum para que cuando lo llamen sepa de qué empresa o compañía se trata.  

Cuando por fin reciba la esperada llamada de alguna empresa, estado o territorio, debe acudir puntualmente a la entrevista. Además preséntese vestido formal según lo amerita la ocasión. Durante la cita debe mostrarse seguro y positivo. Responda las preguntas con rapidez, sin titubear, y con optimismo. Evite usar las palabras “no puedo” o “no sé”, diga más bien “sí puedo” o “voy a intentarlo”.  

Como se mencionó  en los párrafos anteriores es importante mencionar referencias laborales o en todo caso anexar cartas de referencias o recomendación de empleadores en el país de origen, traducidas al inglés. Se aconseja solicitarle al profesor de inglés en Australia ser una referencia. En la mayoría de los casos, los profesores aceptan.  

Con respecto al puesto de trabajo alcanzado, el migrante debe tener presente que casi siempre se le asignarán más tareas que las señaladas en su contrato. Por ello, es mejor prepararse y estudiar permanentemente. Debe saber que el salario por hora será el mínimo fijado en el estado en que se encuentre, y que su pago lo recibirá semanalmente.  

Por último para poder trabajar en Australia deberá obtener una licencia de reconocimiento. Este trámite debe ser efectuado por los migrantes de todas las profesiones y oficios. Asimismo si se cambia de estado o territorio deberá gestionar nuevamente esta licencia, así evitará tener problemas a la hora de conseguir un empleo.  

No olvide que las mejores oportunidades las tendrán aquellos migrantes que ingresan al país australiano con el permiso de trabajo y con una visa de residente no inmigrante.

Oportunidades de empleo en Australia,Visas para emigrar en Australia: 

En Australia existe un programa denominado Skill Matching Database (Base de Datos de Habilidades) que permite a los emigrantes conocer las necesidades de personal en este país. Para poder acceder a esta herramienta es imprescindible que los emigrantes apliquen a la visa adecuada. 

Por ello, las personas que deseen emigrar a Australia deben tener mucho cuidado al momento de solicitar la visa. Las posibilidades de ser aceptadas en territorio  australiano dependerán del tipo de visa al que apliquen, al llenado de la solicitud de aplicación y al cumplimiento de los requisitos que exige el programa de inmigración australiano. 

Es importante mencionar que en Australia, a diferencia de otros países, es posible solicitar visa no sólo para el emigrante beneficiario –quién además es el único que debe cumplir con los requisitos– sino también para sus parientes directos que dependan económicamente del emigrante titular. 

El primer paso que deben dar aquellos interesados en emigrar a territorio australiano es investigar a profundidad respecto a cuáles son sus opciones para conseguir trabajo en este país. La Skilll Matching Database o, en español, Base de Datos de Habilidades es una herramienta incluida en la Web Oficial del gobierno australiano  (htpp://www.immi.gov.au/skills/) que facilita a los solicitantes de visa calificada enterarse acerca de las oportunidades laborales en Australia. 

Asimismo, la Skill Matching Database permite a los solicitantes de visa inscribir sus datos respecto a su experiencia laboral detallando los trabajos realizados, así como el grado educativo alcanzado. En esta página, el emigrante, también puede registrar su interés en trabajar en territorio o estado australiano. 

La Skill Matching Database o Base de Datos de Habilidades es revisada por empresarios, gobiernos estatales y territoriales cada vez que requieren trabajadores, pues pueden convertirse en patrocinantes del emigrante con interés en vivir y trabajar en Australia. Esto significa que el emigrante podría conseguir trabajo antes de su llegada al país australiano. 

Cabe resaltar que para que los emigrantes puedan incluir sus datos en la Skill Matching o Base de Datos de Habilidades es necesario que hayan presentado su solicitud de aplicación en cualquiera de las categorías de Visa, calificadas como: subclase 175, subclase 176, subclase 885 y subclase 886. 

A continuación explicaremos cuáles son las categorías de visa a las que el emigrante debe aplicar desde fuera de Australia para acceder a la Skill Matching Database: 

Skilled – Indepedent (Migrant) Visa o Visa Calificada – Independiente (Migrante), Subclase 175: Es una visa permanente para personas con estudios profesionales y trabajadores con ocupaciones calificadas que no cuentan con el padrinazgo de parientes, empresas, gobiernos de los estados o territorios. Para obtener esta visa es necesario lograr una puntación mínima establecida. 

Skilled – Sponsored (Migrant) Visa o Visa Calificada – Patrocinado (migrante), Sub Clase 176. Es una visa permanente para profesionales o trabajadores con ocupaciones calificadas y con el patrocinio de familiares, empresas o gobiernos de los territorios australianos. Exige también alcanzar un puntaje mínimo, pero inferior al de la visa subclase 175. 

Ahora, las visas que pueden ser solicitadas desde dentro de territorio australiano para acceder a la Skill Matching Database son: 

• Skilled–Independent (Residence) Visa o Visa Calificada–Independiente (Residente), Subclase 885. Es una visa permanente orientada a estudiantes extranjeros, que hayan realizado estudios por un periodo mayor a los dos años, los cuales aparezcan en la Lista de Ocupaciones Requeridas (SOL, por sus siglas en inglés), y no cuenten con patrocinio. También es necesario alcanzar una puntuación mínima establecida.  
• Skilled-Sponsored (Residence) Visa o Visa Calificada–Patrocinado (Residente), sub clase 886. Esta visa permanente está dirigida también a estudiantes extranjeros, con estudios en Australia por un tiempo mayor a los dos años, y que se encuentren en el Listado de Ocupaciones Requeridas (SOL), pero que cuentan con el patrocinio de familiares, empresas o gobiernos de los estados. Para obtener esta visa es necesario obtener un puntaje mínimo pero menor al de la visa sub clase 885.  

Es importante aclarar que estar inscrito en la Skill Matching Database no implica algún costo, no garantiza que conseguirá trabajo y mucho menos significa que otorga más derechos al momento de la aprobación de las visas a las cuales se aplica. 

Los datos que el migrante introduce en la Skill Matching Database o Base de datos de Habilidades permanecen hasta que haya arribado a Australia, con un tiempo máximo de dos años. 

En resumen, la Skill Matching Database o Base de datos de Habilidades es una herramienta que proporciona el gobierno australiano en beneficio de los postulantes a emigrante y de los empleadores en Australia.

Ayuda del Gobierno Australiano a los nuevos emigrantes : 

Australia, siendo un país que requiere de la fuerza laboral de los migrantes para seguir adelante con su buen desarrollo económico, ha fijado una serie de medidas claras para la migración, que solamente son difundidas legalmente por el gobierno de Australia por medio de sus agencias consulares o de sus embajadas. A pesar de ser un país muy desarrollado, Australia no dispone de delegados consulares en todas las naciones del mundo. 

Por ello, Australia, con el propósito de divulgar su plan de migración, hace uso de componentes y herramientas actuales como el Internet, a través de su dirección en la red www.immi.gov.au, página oficial del Departamento de Inmigración y Ciudadanía o Department of Inmigration and Citizenchip (DIAP). Esta página está redactada en inglés; sin embargo, si el postulante no comprende el idioma, podrá tener acceso a dicha página utilizando los traductores disponibles en línea a través de la red. 

Asimismo, Australia informa sobre su procedimiento migratorio, concediendo permiso a individuos comunes, varios de ellos profesionales de abogacía, para que se desempeñen como Agentes de Inmigración, quienes se hallan inscritos por el Estado Australiano, dándoles autorización y capacitándolos para que ofrezcan asesoría sobre condiciones y fase de calificación para todas las personas que tienen interés en migrar a Australia. 

Los representantes de Migraciones emplean recursos de difusión sobre las ventajas del método migratorio australiano por medio de sus páginas web y ofreciendo charlas en distintas naciones. Los representantes migratorios han diseñado pruebas sencillas en Internet que el mismo migrante puede emplear, lo cual le va a permitir conocer realmente cuáles son sus oportunidades. 

Una de las cosas que se debe tener muy claro es que los representantes de Migraciones no aseguran la obtención de la visa, pero sí le permitirán incrementar las oportunidades de conseguirla mediante la adjudicación de la representación legal general de las personas que decidan ser completamente migrantes, apoyándolos durante el periodo del trámite o brindándoles recomendación eficaz cuando el migrante decida llevar a cabo el proceso en forma personal. 

Pese a la existencia de una variedad de visas, todos los migrantes, sin excepción, pasan por una fase de evaluación fijada en la aprobación de cierto puntaje según los documentos presentados en relación a la edad,  experiencia de trabajo, dominio del idioma inglés. Lo cierto es que, en cualquiera de las circunstancias, el migrante requerirá de un representante migratorio, realizando un desembolso, porque la ley australiana así lo dispone. En ciertas ocasiones los precios pueden ascender a los $900.00 dólares americanos. 

Debe saber el migrante que después de habérsele concedido la visa hay programas especiales que se encargan de lograr una buena integración del migrante en Australia. Cabe resaltar que en territorio australiano, el migrante no recibirá dinero alguno para que pueda sobrevivir, por lo que se encontrará en la necesidad inevitable de asumir sus gastos desde el momento que llega al país y obtenga su primera remuneración. 

Recuerde que una manera de facilitar la migración y la estadía es teniendo disposición para laborar o estudiar en sitios alejados y pocos poblados en Australia. La permanencia mayor de tiempo agiliza el acceso a la residencia australiana, la cual genera deberes y derechos por parte del gobierno de Australia. 

En síntesis, efectuar un proceso de migración que implica la obtención de visa demanda obligatoriamente un representante de migración. 

Requisitos para Trabajar en Australia,Visas de trabajo para  Australia:

Los migrantes que cuenten con la asesoría de un agente migratorio tendrán más opciones para obtener una visa de trabajo temporal o permanente concedida por las autoridades australianas. 

Si bien Australia tiene políticas a favor de la inmigración, también tiene normas que castigan severamente a los inmigrantes ilegales, desde fuertes multas, cárcel y hasta la deportación. Ser un ilegal en Australia resulta muy peligroso, puesto que el vecino o incluso el propio compañero de trabajo puede informar o presentar su denuncia de forma anónima ante el Departamento de Inmigración y Ciudadanía (Department of Migration and Citizenship).  

Para evitar problemas con las autoridades de inmigración australianas, lo que debe hacer un inmigrante que desea trabajar en este país es informarse acudiendo a las oficinas consulares y embajadas o, en todo caso, de un agente migratorio. Si no es posible acudir personalmente a cualquiera de estas oficinas, el inmigrante puede revisar en Internet la página web, en inglés, del gobierno australiano (www.immi.gov.au) o el sitio web, en inglés o español, de un agente migratorio. 

Los inmigrantes calificados que no hayan conseguido que un familiar o una empresa los patrocinen, y peor aún no dominen el idioma inglés, deben contactarse con un agente migratorio para que los asesore y se encargue del trámite de la solicitud de visa. Además, las normas de inmigración australianas varían constantemente y es difícil que el emigrante se entere oportunamente de estas modificaciones. 

Los trámites de solicitud de visas se realizan en las embajadas y en las oficinas consulares. Ahora, los emigrantes que escogen el Programa de Inmigración Calificada deben realizar el trámite directamente en el Adelaide Skilled Processing Centre, en la ciudad de Adelaida (Australia).  

Los migrantes que busquen trabajar en Australia deben saber que en este país existe una política que protege el empleo al ciudadano australiano. Sin embargo existen algunos sectores económicos en donde la oferta de mano de obra calificada es mayor a la demanda local, por lo que debe ser atendida por inmigrantes calificados.  

Se estima que el tiempo que se toma un inmigrante en conseguir un empleo en Australia es de tres meses como mínimo, dependiendo del sector laboral donde desee insertarse.  

Una de las formas para acceder a una visa de trabajo australiana es a partir del patrocinio de una empresa. Es decir, una empresa o un estado puede presentar una carta, ante el Departamento de Inmigración y Ciudadanía (Department of Inmigration and Citizenship), indicando los motivos por los que resulta necesario contratar al inmigrante calificado y no a un ciudadano. En el documento, además, se debe especificar el tiempo del contrato laboral, así como la remuneración. Generalmente, las solicitudes de visa que vienen acompañadas del patrocinio de un estado o empresa son aprobadas por las autoridades migratorias.  

Por último, es importante mencionar que Australia si otorga permisos de trabajo a los estudiantes extranjeros que llevan cursos en Australia cuya duración supera los tres meses. Con este permiso, los estudiantes extranjeros pueden trabajar 20 horas a la semana. Asimismo, el permiso de trabajo también alcanza para la pareja o familiar del estudiante que se encuentre dentro de su visado. Cabe señalar que en Australia no se necesita un acta de matrimonio para conseguir visa a la pareja del solicitante de la visa.  

Es mejor ingresar y trabajar legalmente en Australia, para evitar sanciones y complicaciones con las autoridades migratorias. Al concluir el empleo también se acaba el visado y el migrante deberá retornar a su país. En caso consiga otro trabajo deberá informar oportunamente al Departamento de Inmigración y Ciudadanía.

Visas de residencia legal a Australia,vivir legalmente en Australia :

Obtener la visa de residencia permanente o temporal, que otorga el gobierno australiano, implica cumplir convenientemente con ciertos requisitos de educación, idioma y experiencia.  

Debido a la alta tasa de envejecimiento de la población, la escasez de mano de obra no calificada y un gran territorio despoblado, problemas que predominan en Australia, este país se ha caracterizado por el constante ingreso de inmigrantes.  

En un principio, el gobierno australiano y su política migratoria favorecían exclusivamente a inmigrantes blancos. De ahí que Australia recibiera el apelativo de “White Australia” o Australia Blanca. Sin embargo, esta situación cambió en los años posteriores debido a la demanda de mano de obra que presenta el mercado laboral australiano. Hoy por hoy, la política migratoria australiana busca atraer emigrantes con capacidades especiales, cuyo aporte beneficie a la economía australiana. 

Si bien en Australia existe una gran demanda de trabajadores la cual no puede ser cubierta por los mismos ciudadanos australianos y por tanto el mercado laboral australiano se ve obligado a reclutar emigrantes, la búsqueda de empleo le corresponde únicamente al emigrante. Cabe resaltar que será el propio emigrante quien deba cubrir los gastos de traslado y permanencia en Australia, hasta que consiga un puesto laboral y obtenga ingresos.

Es decir, el gobierno australiano no brinda ningún tipo de apoyo económico a los emigrantes que desean obtener una visa de residencia permanente o temporal.  

Hay una serie de acciones que deben realizar aquellas personas que aspiran acceder a una visa de residencia permanente o temporal. Para tener un mejor conocimiento de cuáles son estas acciones es necesario consultar la página web del Departamento de Inmigración y Ciudadanía (Department of Inmigration and Citizenship): www.inmi.gov.au 

Es importante mencionar que el gobierno de Australia recomienda a los emigrantes contratar un agente migratorio para que realice el trámite de solicitud de visa. Las autoridades australianas evalúan minuciosamente las solicitudes de visa, si éstas no son llenadas completamente o los documentos adjuntos no son los adecuados, pueden ser rechazadas.  

Quienes se encargan de asesoran en la gestión y presentación de solicitudes de visa australiana son los agentes migratorios, personas autorizadas y registradas por las autoridades competentes, y que conocen las normas de inmigración. El costo de contratar a un agente migratorio varía según el acuerdo entre emigrante – agente.  

Ahora bien, lo que debe hacer todo emigrante antes de contratar los servicios de un agente migratorio es verificar su legalidad. Para ello deberá consultar la página web de la Migration Agents Registration Authority (Autoridad de Registro de Agentes de Migración): www.themara.com.au. Cabe resaltar que la institución referida integra la Asociación Profesional de los Agentes de Migración en Australia. 

Aquellos extranjeros interesados en residir de forma temporal o permanente en territorio australiano, deben tener presente que no pueden estudiar o trabajar si no cuentan, primero, con una visa. Existen dos tipos de solicitud de visa australiana. Por un lado, está la visa de residencia permanente que le autoriza al emigrante vivir en Australia indefinidamente y gozar de los mismos derechos que un ciudadano. Por otro lado, la visa de residencia temporal que permite al emigrante permanecer en Australia por un plazo no mayor de cuatro años. 

Debido a la gran demanda de mano de obra en Australia, el gobierno de este país ha preparado una lista con más de 350 ocupaciones calificadas y no calificadas, denominada Skilled Occupation List (SOL). La variedad de ofertas laborales que se ofrece en esta lista hace más factible el acceso de cualquier emigrante a territorio australiano, teniendo en cuenta además que hay 150 tipos de visas entre los que puede optar de acuerdo a los motivos de su viaje.  

La Skilled Visa o Visa de Inmigrante – Trabajador Especializado, es la visa de residencia permanente más importante del Programa de Inmigración de Australia. Esta visa está destinada a emigrantes menores de 45 años, con estudios superiores y ocupaciones que sean solicitadas por el mercado laboral de este país. Asimismo deberán contar con un nivel avanzado en el dominio del idioma inglés y amplia experiencia de trabajo. Para acceder a esta visa, las solicitudes deben cumplir con los requisitos antes mencionados y ser aprobados, con un puntaje mínimo de 120 puntos, por el sistema “General Skilled Migration”. Es importante mencionar que la Skilled Visa debe ser tramitada únicamente en el Adelaide Skilled Processing Centre, situado en la ciudad de Adelaida. 

La Skilled Independent Regional Visa (SIR) o Visa de Inmigrante – Trabajador Regional, es la visa de residencia temporal más importante otorgada por el gobierno australiano. Esta visa permite una estadía de tres años en la región que patrocine al emigrante, sin embargo, a partir del segundo año puede acceder a una visa de residencia permanente. La Skilled Independent Regional Visa puede ser obtenida con un puntaje inferior al que se requiere para acceder a la Skilled Visa.  

Existen otras visas como la de Negocios dirigida para empresarios e inversionistas que incrementen la oferta laboral australiana. Estas visas pueden ser otorgadas por patrocinio empresarial o migración familiar. También existen otras visas temporarias que son otorgadas a turistas o estudiantes extranjeros.  

La política migratoria establecida por el gobierno australiano no permite que un emigrante trabaje o estudie si no cuenta con la visa adecuada. Por ello, para acceder a una visa australiana, el gobierno recomienda contratar a un agente migratorio que se encargue del trámite de visa.

Bolsas de empleo en  Australia,Ofertas de trabajo en Australia : 

Australia, un país con una economía desarrollada y una estabilidad política y social, se ha convertido en el lugar ideal para aquellos individuos que desean emigrar lejos de sus países de origen, para poder hacer realidad sus sueños. 

En Australia no es difícil conseguir un empleo debido a que existen diversas maneras de obtener un puesto laboral. El único inconveniente que puede surgir es que el interesado no cumpla con los requisitos de edad, profesión, experiencia y dominio de inglés para determinada vacante. 

Desde hace algunos años existe el Programa de Inmigración Australiano creado por el gobierno de este país para permitir el ingreso de profesionales extranjeros a territorio australiano. Esta medida fue adoptada debido a los bajos índices en el crecimiento poblacional de este país, que genera que muchos puestos laborales no puedan ser ocupados. 

El Programa de Inmigración de Australia permite a los emigrantes a acceder a visas de residencia permanente o de inmigrante, las que además les permite postular a diferentes puestos de trabajo o, en todo caso, ser patrocinados por empresas de este país. Los requisitos que exige el Programa de Inmigración Australiano están relacionados con la calificación sobre edad, estudios superiores, experiencia de trabajo y el dominio del idioma inglés. 

El emigrante puede encontrar ofertas de trabajo en Australia revisando la lista de ocupaciones, Skilled Occupation List (SOL), en la que se pueden encontrar más de 350 ocupaciones calificadas y no calificadas. Las profesiones más solicitadas corresponden a contabilidad, administración, arquitectura, ingeniería civil, informática, y ciencias de la salud (enfermería). 

Los emigrantes que soliciten su visa deben inscribirse en el Programa de Migración Calificada, así podrán tener mejores oportunidades para conseguir un empleo. Según las estadísticas, el 88% de personas que obtuvieron la visa con este programa consiguieron empleo en menos de seis meses. 

Como Australia es un país grande y desarrollado resulta necesario utilizar diversas formas de búsqueda de trabajo, como el Internet, la revisión de periódicos, las redes sociales y las agencias de empleo. 

En Internet se pueden encontrar páginas web especializadas en ofrecer empleos de diversa condición. Entonces, lo único que debe hacer el emigrante es postular a las ofertas laborales que mejor se ajuste a su perfil. A continuación le señalaremos algunas páginas útiles para conseguir trabajo. Resulta importante mencionar que para poder revisar estas páginas es necesario tener conocimiento del idioma inglés. 

Una de las páginas web que oferta trabajos de todo tipo es: www.seek.com.au. Los interesados en trabajar medio tiempo pueden entrar a la página: www.sidney.gumtree.com.au. Otra página en la que se pueden encontrar una lista de empleos temporales es: www.jobs.com.au. También sería recomendable revisar la web www.industrialrelations.nsw.gov.au que contiene información acerca de los derechos, salarios y trabajos. 

Otras páginas en Internet que se pueden consultar son:

www.mycareer.com.au

www.jobsearch.gov.au

www.careerone.com.au

www.nowhiring.com.au

www.bestjobau.com

www.employment.byron.com.au  

www.jobserve.com.au

www.skilledmedical.com  

www.health.qld.gov.au/job/default.asp

www.healthwork.com.au/index_inside.html 

Las redes sociales, también conocidas como Networking son de gran ayuda en la búsqueda de un trabajo, pues permiten tener conocimiento directo sobre las ofertas de empleo así como los requisitos para acceder a una vacante. 

Otra forma de conseguir un empleo es realizando visitas a diversas compañías y dejando un curriculum vitae no muy extenso, pero sí bastante atractivo para que el encargado del personal se interese en concretar una entrevista. Algunas veces, la primera entrevista no da resultado, pero eso no quiere decir que hay que darse por vencido. Debe ser persistente y visitar por segunda vez la misma compañía, así no quedará duda de que verdaderamente desea trabajar con ellos. 

También es aconsejable recurrir a las agencias de empleos existentes en Australia. Muchos emigrantes consiguen trabajo gracias a ellas. Las agencias profesionales se encargan de recomendar a qué puestos de trabajo debe postular el interesado, según su perfil (estudios, experiencia y habilidades). Algunas de estas agencias cuenta con sus sitios web: www.troys.com.au , www.pinnaclepeople.com.au  ,  www.cliffordwallace.com.au  

Por último, los emigrantes pueden buscar empleo revisando las versiones digitales o impresas de los principales diarios australianos, los días miércoles y sábados. 

Como explica este artículo, la búsqueda de trabajo en Australia puede hacerse de diversas maneras. Sin embargo, la mayoría de personas opta por la revisión de páginas web que ofertan empleos.

Ventajas y desventajas de un matrimonio con ciudadano Australiano para obtener residencia permanente :

Las Visas para Parejas o Partner Migration son parte del Programa Migratorio australiano y permite que esposos y futuros cónyuges puedan ser patrocinados por ciudadanos australianos o residentes legales incluyendo a parejas del mismo sexo.

El Programa Migratorio Australiano, fue creado para atender no solo las necesidades de mano de obra calificada y no calificada que requiere el mercado laboral australiano, sino también para cubrir las necesidades familiares de los ciudadanos australianos y de los extranjeros que tengan la condición de residentes permanentes en Australia. 

La forma de atender estas necesidades de carácter familiar es a través del otorgamiento de visas denominadas Visas para Parejas o Partner Migration a ciudadanos de otros países que tienen vinculación conyugal o de pareja no importando el sexo, con los ciudadanos australianos o residentes permanentes en Australia, quienes para inicio de la aplicación de la solicitud de visa deben patrocinarlos. 

Estas visas para parejas o Partner Migration tienen carácter temporal y están subdivididas en tres categorías:

Las Visas para parejas esposo o Partner Migration Spouse.

Las Visas para parejas categoría pareja interdependiente o Interdependent Partner Migration.

Las Visas para parejas categoría Futuro Esposo o  Prospective Spouse Migration. 

Las Visas para parejas esposo o Partner Migration Spouse  está dirigida a todos aquellos emigrantes  que hayan contraído nupcias matrimoniales en su país de origen con un ciudadano australiano o con un extranjero que tenga la condición de residente permanente en Australia y que deseen residir  en el país australiano con su esposo o esposa. 

La ventaja de las Visas para parejas esposo o Partner Migration Spouse es que si la relación se mantiene durante los próximos dos años automáticamente se convierte en una visa de residencia permanente. Otra ventaja es que también se aceptan parejas que hayan venido conviviendo o manteniendo una relación estable de pareja en la misma vivienda por lo menos durante un año. en el país de origen del emigrante patrocinado. Esta visa exige que el matrimonio tenga el carácter de valido bajo las leyes del país de origen del emigrante lo que permite su reconocimiento por las leyes australianas. 

Las Visas para parejas categoría Futuro Esposo o  Prospective Spouse Migration, están destinadas para todos aquellos emigrantes que mantengan una relación amorosa comprobable con un ciudadano australiano o con un extranjero que tenga la condición de residente permanente en Australia y que la desean consolidar contrayendo matrimonio en Australia. 

Al igual que la visa anterior la ventaja de las Visas para parejas categoría Futuro Esposo o  Prospective Spouse Migration, es que una vez transcurridos dos años de casados siempre y cuando el matrimonio continúe, se podrá tramitar visa de residente permanente. 

Las Visas para parejas categoría pareja interdependiente o Interdependent Partner Migration, es una visa de carácter única en el mundo porque permite que emigrantes que conviven o mantienen una relación estable de pareja con un ciudadano australiano o con un extranjero que tenga la condición de residente permanente en Australia del mismo sexo pueda venir a residir a Australia. Estamos refiriéndonos a gays, lesbianas y transexuales. 

También la ventaja de las Visas para parejas categoría pareja interdependiente o Interdependent Partner Migration, es que si la relación de pareja se consolida durante los siguientes dos años, se convierte en una visa de residencia permanente. 

Las Visas para Parejas o Partner Migration en las tres categorías permite otras ventajas al emigrante entre ellas trabajar y estudiar en Australia, así como tener acceso al servicio de salud pública incluyendo Medicare. En algunos casos le permite acceder a beneficios de la seguridad social australiana. 

La desventaja de las Visas para Parejas o Partner Migration en las tres categorías es que no le permite al emigrante acceder a estudios universitarios con el subsidio del Gobierno Australiano. 

En todos los casos la pareja debe sustentar a través de una declaración jurada como se inicio y se desarrolla la relación amorosa, matrimonial o de convivencia. 

La desventaja de las Visas para parejas categoría Futuro Esposo o  Prospective Spouse Migration, es que en un plazo de 9 meses de residir en Australia debe de haber contraído matrimonio. Solo califican las personas emigrante mayor de edad y si son menores de edad deberán contar con la autorización correspondiente. 

Ventaja es también en el caso de las Visas para parejas esposo o Partner Migration Spouse y de las Visas para parejas categoría pareja interdependiente o Interdependent Partner Migration si la relación de pareja dura más de 5 años o existen hijos en común, porque desde el inicio es posible tramitar visa de residencia permanente. 

El trámite de las Visas para Parejas o Partner Migration en las tres categorías fuera de Australia se realiza en las oficinas de las embajadas y oficinas consulares. En el caso de realizársela gestión dentro de Australia hay que dirigirse al Departamento de Inmigración y Ciudadanía (Department  of Inmigration and Citizenship). En todos los casos el plazo de trámite fluctúa entre 6 y 12 meses. 

Resumiendo, las Visas para Parejas o Partner Migration permiten que por necesidad familiar,  un ciudadano australiano o un extranjero que tenga la condición de residente permanente en Australia puedan patrocinar a un emigrante por su condición de cónyuge o futuro cónyuge, no importando si son del mismo sexo.

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¿Cuáles son las competencias y habilidades que debe poseer un emigrante para encontrar trabajo profesional en Australia? 

Las competencias y habilidades que requiere un emigrante profesional para ejercer su profesión en un estado o territorio de Australia pasa por una certificación de habilidades o Skills Assessment basada en su formación profesional y experiencia laboral y que es efectuada de acuerdo a la ocupación escogida en la Lista de Ocupaciones Demandadas o Skill Occupation List (SOL).por organismos del Gobierno Australiano. Además de tener amplio dominio del idioma ingles. 

El desarrollo económico continuo de Australia ha generado que la demanda de mano de obra calificada no haya podido ser atendida adecuadamente por la oferta local debido fundamentalmente al envejecimiento de su población y a la falta de un mayor número de personal especializado entre los propios ciudadanos australianos y residentes permanentes, viéndose obligado el Gobierno Australiano a facilitar el ingreso de emigrantes desde diversos países del mundo a través del Programa Migratorio Australiano. 

El objetivo del Programa Migratorio Australiano es la captación de migrantes calificados sean profesionales o no pero que su capacitación y experiencia laboral previa les permita insertarse adecuadamente en el Mercado Laboral Australiano, a través del Programa de Migración General Calificada o del Programa de Migración Regional a cuyos beneficios acceden todos aquellos emigrantes que obtengan un puntaje superior a los 120 y 100 respectivamente, cuando son sometidos al sistema de calificación denominada “General Skilled Migration”. 

El sistema de calificación “General Skilled Migration”  exige una serie de requisitos que el postulante a emigrante debe de cumplir para acceder a la calificación:

-Tener menos de 45 años.

-Contar con experiencia de trabajo en el campo que se demanda

-Tener títulos universitarios o técnicos relacionados al puesto de trabajo que se postula.

-Manejar correctamente el idioma ingles, aprobando el examen IELTS con puntajes mínimos establecidos en el sistema de calificación.

-Que la profesión, ocupación u oficio que se tenga este incluida en la Lista de Ocupaciones Demandadas o Skill Occupation List (SOL).

Cumplidos estos requisitos y obtenidos los puntajes mínimos señalados en los Programa de Migración General Calificada o del Programa de Migración Regional,  al emigrante se le otorga la visa correspondiente con la cual se le autoriza a ingresar a territorio australiano pudiendo acceder a puestos de trabajo patrocinados por alguna empresa o gobierno estatal y/o territorial o puede realizar la búsqueda en forma directa. 

En cualquiera de los casos desarrollarse profesionalmente en Australia significa que el emigrante deberá haber acreditado ante organismos competentes australianos su condición de profesional para certificar su conocimiento y su experiencia laboral, pues no debemos de olvidar que para el empleador australiano, los títulos logrados, las universidades que los otorgaron y las empresas en las que trabajamos no reflejan mucho inclusive para emigrantes europeos. 

Por ello lo más recomendable para el emigrante profesional es que una vez obtenida la visa y conseguido el trabajo, debe procurar estudiar un curso o carrera en instituciones de educación superior incluyendo universidades, lo cual le permitirá en el futuro adquirir experiencia laboral y calificaciones australianas que le permitan acceder a puestos de trabajo de mayor calificación y mejor salario. 

Las competencias y habilidades que debe de poseer un migrante para conseguir empleo profesional son diferentes entre las diferentes profesiones, ocupaciones y oficios, pero hay una que es común a todas las profesiones y emigrantes y es el dominio del idioma ingles. 

Las pruebas de evaluación que son validas son los exámenes de suficiencia de ingles de la International English Testing System o IELTS, los cuales pueden ser evaluados por más de 6,000 organizaciones educativas reconocidas internacionalmente distribuidas en más de 120 países, lo que significa que probablemente en el país de origen del emigrante exista más de una de estas instituciones que aplique estas pruebas, para ello hay que consultar el sitio online : http://www.ielts.org .

Los exámenes de suficiencia de ingles IELTS son de dos tipos, Examen IELTS General o Examen IELTS de Formación y se eligen de acuerdo al objetivo que uno tiene al emigrar es decir  estudiar o trabajar o ambos a la vez. Los exámenes evalúan cuatro fases, comprensión lectora, comprensión auditiva, escritura y conversación. 

Los profesionales emigrantes pueden convalidar sus títulos de acuerdo a las competencias profesionales adquiridas y a que la profesión, ocupación u oficio que se tenga este incluida en la Lista de Ocupaciones Demandadas o Skill Occupation List (SOL), pues si no se encuentra tus posibilidades de aplicar a una visa para Australia son casi nulas. 

Significa que estando en la Lista de Ocupaciones Demandadas o Skill Occupation List (SOL) solo debemos escoger aquella Ocupación que se acerque más a nuestra certificación educativa y experiencia laboral puesto que el organismo que otorga la Certificación de Habilidades o Skills Assessment contrastara los requisitos que solicite dicha ocupación con los documentos que le presentemos para aplicar en la mencionada Ocupación. 

Es necesario recalcar que son diversos los organismos australianos que realizan Certificación de Habilidades o Skills Assessment, por lo que cualquier consulta debe realizarse a la página http://www.immi.gov.au/asri/ , y allí encontrara la información que necesita incluyendo requisitos, plazos y pagos a realizarse. 

Una vez otorgada la Certificación de Habilidades o Skills Assessment y otorgada la visa de trabajo por el Gobierno Australiano, no necesariamente el emigrante podrá ejercer su profesión, pues algunos estados y territorios exigen adicionalmente que se cuente  con Licencia Otorgada para el ámbito estadual y con un Registro que permita ejercer la profesión. 

Resumiendo la certificación de habilidades oAll Australian states and territories have their own rules for certain occupations. Skills Assessment de los emigrantes profesionales en Australia, permite ejercer su profesión de acuerdo a la ocupación que tenga, aunque en algunas ocupaciones los estados y territorios requieren que adicionalmente se tenga Licencia para ejercer en el ámbito estatal  y se encuentren registrado en la asociación profesional correspondiente.

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Los  Sistemas de Salud y Seguridad Social para emigrantes residentes permanentes,ventajas del sistema de salud de Australia :

El Gobierno australiano a través del Departamento de Salud y Tercera edad o The Department of Health an Ageing y de la Agencia Gubernamental Centrelink permite el acceso a servicios médicos públicos y a beneficios de la seguridad social a través de las tarjetas MEDICARE, la Tarjeta de Beneficios de salud o Health Care card y la Tarjeta de concesiones  del pensionista o Pensioner Concession Card .

El nivel de la salud en Australia se precia de ser una de las mejores en el mundo desarrollado, lo que ha permitido que la esperanza de vida del australiano común sea de 84 años y ello se debe a que tanto el gobierno australiano federal y los gobiernos estatales y territoriales toman con mucha seriedad la implementación de políticas publicas sobre la salud y desarrollan una serie de acciones que han permitido ir mejorando las condiciones de vida del poblador australiano. 

Si tenemos en cuenta que el ingreso percapita es de 33,040 dólares australianos y que el gasto total en salud por cada individuo es de 3,122 dólares australianos, podemos entender la importancia que da el Gobierno Australiano a la salud, utilizando  casi el 9% del PBI . 

Las entidades responsables de garantizar la adecuada atención a los problemas de salud de los ciudadanos australianos y de los residentes permanentes legales son el Departamento de Salud y Tercera edad o The Department of Health an Ageing, Medicare Australia y  los servicios de salud de los diferentes estados y territorios. Adicionalmente podemos señalar que existen Hospitales y Clínicas privadas, así como profesionales médicos quienes también juegan un rol fundamental en el cuidado de la salud pública australiana. 

Es necesario recordar que solo los ciudadanos australianos y residentes permanentes legales pueden acceder al sistema de salud pública australiano inscribiéndose en el PLAN MEDICARE, en cambio los residentes temporales incluyendo los estudiantes deberán contratar un seguro de salud privado. 

El PLAN MEDICARE, permite a los ciudadanos australianos y residentes permanentes legales acceder en forma inmediata a servicios médicos públicos tales como atención medica sin costo alguno en los hospitales propiedad del estado, reconocimiento de gastos médicos realizados en la atención médica privada y les permite tener acceso a medicamentos cuyo precio es subsidiado. 

La atención medica sin costo alguno en el PLAN MEDICARE, significa que los gastos relacionados a consulta médica, exámenes radiográficos, análisis de laboratorio así como la atención prestada por otros profesionales no médicos en los hospitales públicos son asumidos por el Gobierno Australiano. Los gastos de hospitalización en Hospitales privados son asumidos por MEDICARE hasta en 75%. 

El reconocimiento de los gastos médicos realizados en la atención médica privada no incluyen traslado en ambulancia, atención dental, acciones de fisioterapia, reposición o adquisición de anteojos o de lentes de contacto, servicios en podología, atención quiropráctica, así  como el 25% de los costos de los servicios de internamiento u hospitalización, por lo que siempre se sugiere que contraten un seguro médico privado para estos servicios. 

Los fondos con que el PLAN MEDICARE mantiene la cobertura de la atención de la salud pública en Australia, provienen de impuestos denominados  Medicare Levy que son aplicados a los salarios de los ciudadanos australianos y residentes permanentes legales en un orden del 1.5%. 

El organismo encargado por el Gobierno Australiano para la prestación de servicios de salud publica en Australia, se llama MEDICARE y es la responsable de atender a todos los inscritos en el PLAN MEDICARE, quienes reciben la Tarjeta Medicare. 

A efectos de evitar problemas de reconocimiento de gastos en la atención médica privada a menos que se trate de una emergencia debe de recurrirse al médico de cabecera o general practitiones (GP). La relación de estos médicos se encuentra en la Guía Páginas Amarillas o Yellow Pages. 

El procedimiento de cobranza lo decide el médico de cabecera o general practitiones (GP), quien puede requerirle firmar un formulario del PLAN MEDICARE y luego proceder a su cobranza directamente en MEDICARE. La otra opción es que usted le pague directamente al médico y luego proceda a solicitar reembolso ante MEDICARE. 

En el caso que el emigrante en su condición de residente permanente inscrito en MEDICARE no entienda las indicaciones señaladas por el médico de cabecera o general practitiones (GP), puede recurrir a un traductor telefónico gratuito. 

En Australia el acceso a los medicamentos se realiza solo a través de una receta otorgada por el médico de cabecera o general practitiones (GP), los cuales solo pueden ser adquiridos y retirados a la presentación de la Tarjeta Medicare, que a su vez le permitirá recibir descuentos en las farmacias o pharmacy. 

Cualquier consulta sobre MEDICARE y su funcionamiento puede hacerse al siguiente sitio online www.medicareaustralia.gov.au, donde puede encontrarse información en varios idiomas. Información sobre el sistema de salud publica en Australia  puede encontrarse en el sitio online del www.health.gov.au. 

El sistema de seguridad social australiano es otorgado a través de una organización gubernamental denominada Centrelink cuya función es otorgar los beneficios de la seguridad social así como asistencia social a ciudadanos australianos y residentes permanentes que lo necesitan. 

Para hacer uso de estos beneficios se les otorga la Tarjeta de beneficios de salud o Health Care card que a su vez le permitirá tener acceso a servicios de salud pública y medicinas a costos reducidos, debiendo presentarse también para ejercer este derecho la Tarjeta MEDICARE. 

También se entrega la tarjeta de concesiones  del pensionista o Pensioner Concession Card a quienes son pensionistas por alguna razón en Centrelink, los que les permite recibir concesiones de los gobiernos estatales y territoriales  en lo que se refiere a impuestos y descuentos en los servicios de transporte público, servicios de gas, servicio de electricidad y ocasionalmente servicios de educación y entretenimiento. 

Los requisitos para acceder a la Tarjeta de beneficios de salud o Health Care card  o tarjeta de concesiones  del pensionista o Pensioner Concession Card, es tener bajos ingresos y depende del tipo de visa que le fue otorgada por el departamento de Inmigración y Ciudadanía y el tiempo de residencia que tenga en territorio australiano, el residente legal..

Cualquier consulta sobre Seguridad Social en Australia y su funcionamiento puede hacerse directamente a la página web www.centrelink.gov.au  o al siguiente sitio online : www.centrelink.gov.au ,que permite acceder a información en varios idiomas. 

Resumiendo los sistemas de salud y seguridad social en Australia permiten que todos los ciudadanos australianos y residentes permanentes tengan acceso igualitario.

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Requisitos y beneficios de la Seguridad Social en Australia : 

La contribución de impuestos a la economía australiana de parte del ciudadano australiano y del emigrante residente permanente permite tener acceso a los pagos de pensión por vejez o Age pensión o a la pensión de ayuda para personas con discapacidades profundas o Disability Support pensión, o al bono de desempleo o Newstart Allowance o al Bono de Juventud o Youth Allowance y al subsidio por enfermedad o Sickness Allowance y a la tarjeta de atención de la Salud o Health Care Card, siendo lo fundamental para su otorgamiento la obtención del Numero de Contribuyente o Tax File Number o TFN, siendo la agencia gubernamental australiana encargada de otorgarlos Centrelink. Pero la combinación de la pensión por vejez o Age pensión con pensiones privadas denominadas superannuation sustentadas con contribuciones del empleador o del propio trabajador permiten programar un retiro laboral adecuado. 

A diferencia de otros países que reciben emigrantes y que consideran que el número de seguridad social sirve como un documento de identificación, en Australia no ocurre lo mismo, pues a los beneficios que otorga el sistema de seguridad  social australiano solo tienen acceso los ciudadanos australianos y los emigrantes residentes permanentes que hayan contribuido con  sus impuestos a la economía australiana. 

Pero no por el hecho de haber llegado a territorio australiano o aportado impuestos, el emigrante residente permanente recibe los beneficios de la seguridad social australiana, pues se requiere que tenga vivencia mínima de dos años, por lo tanto el emigrante residente permanente deberá prepararse económicamente par cubrir cualquier emergencia durante este periodo de tiempo sea a través de un fondo propio o un fondo provisto por familiares residentes en Australia. 

Por ello el emigrante residente permanente apenas efectué su arribo a territorio australiano deberá buscar la Oficina de Impuestos Australiana o Australian Tax Office y tramitar el Número de Contribuyente o Tax File Number (TFN), que no solo le servirá

Para que el Gobierno Australiano fije la tasa de impuestos a pagar sino también para beneficios de servicios de seguridad social, así como para aperturar cuentas bancarias y poder gestionar devoluciones de pagos mayores de impuestos. 

Otros lugares donde se puede tramitar el Numero de Contribuyente o Tax File Number (TFN) son las oficinas de Centrelink o Centrelink Offices  o buscando en la pagina Web el formulario TFN. La duración del trámite alcanza un periodo de 28 días. 

Tener derecho a la seguridad social en Australia no solamente significa tener derecho a los pagos de pensión por vejez o Age pensión y de la pensión de ayuda para personas con discapacidades profundas o Disability Support pensión, sino también acceder a diversas prestaciones de ayuda tales como el bono de desempleo o Newstart Allowance, Bono de Juventud o Youth Allowance, el subsidio por enfermedad o Sickness Allowance, la tarjeta de atención de la Salud o Health Care Card. 

Para el caso de los pagos de pensión por vejez o Age pensión y de la pensión de discapacidad o Disability pensión, es necesario que el emigrante residente permanente tenga  un mínimo de 10 años viviendo en territorio australiano. 

El organismo Gubernamental que administra el pago de las pensiones y el otorgamiento de las prestaciones esta a cargo de Centrelink, dicho sea de paso estos beneficios están incluidos en el Presupuesto Federal de cada año.

En Australia como no existe seguro de desempleo, se cobertura esta necesidad cuando existe desempleo a través de dos tipos de pagos: el bono de desempleo o Newstart Allowance y el Bono de Juventud o Youth Allowance. 

El Bono de Juventud o Youth Allowance se entrega a personas cuyas edades se encuentren dentro del rango de 16 a 20 años y solo en el caso que sean estudiantes  o Trabajadores en proceso de aprendizaje se considera hasta los 24 años de edad. 

El bono de desempleo o Newstart Allowance se paga a las personas que no tienen  trabajo y cuya edad fluctúa entre los 21 años y la edad máxima de jubilación y antes de su otorgamiento suscriben con Centrelink  un compromiso para realizar una serie de acciones que le permitan aumentar sus posibilidades de empleo. Sin embargo para recibir este bono el emigrante residente permanente  deberá demostrar que sus ingresos son menores a un monto mínimo establecido por el Gobierno Australiano, monto que puede sufrir variaciones en relación a propiedades inmuebles que posee en propiedad el emigrante. 

Por lo tanto el sistema de seguridad social australiano constituye mas un modelo de asistencial social que un efectivo sistema pensionario, que al ser financiado por los impuestos que paga el ciudadano australiano o emigrante residente permanente, el derecho a percibirlo esta sujeto a la cantidad de impuestos pagados. 

Esta situación  esta complementada por Seguros Privados de Pensiones, regulados por el Gobierno Australiano que funcionan gracias a contribuciones patronales y del propio trabajador y permiten que al final de la vida laboral el trabajador acceda a una pensión denominada superannuation y cuyo monto esta calculado en función a las contribuciones efectuadas. 

Por lo que en los últimos años el ciudadano australiano y el emigrante residente permanente  pueden programar su retiro laboral basándose en una pensión por vejez o Age pensión otorgada por el Gobierno Australiano con una pensión privada o Superannuation. 

Resumiendo, el acceso de los beneficios y/o pagos de la seguridad social en Australia responde al aporte de  impuestos que realiza el emigrante residente permanente, debiendo tramitar para ello su Número de Contribuyente o Tax File Number (TFN), desde su llegada a territorio australiano, pero cuya vigencia surte efecto al termino del segundo año de residencia permanente en Australia para recibir las prestaciones de ayuda económica y a partir del décimo año para percibir pagos de pensión por vejez o Age pensión o pensión de discapacidad o Disability pensión, pudiendo combinar con contribuciones del empleador o del trabajador con un retiro privado denominado superannuation.